2015 février

News letter N° 2 Les Quarts D’Heure Management

Posted by | Events, Medias | No Comments

« Aider vos managers à avancer en terrain hostile »

Une seule question peut faire perdre la face au manager. C’est ce qu’il pense. Il suffit pourtant de peu pour avancer en terrain hostile. Nous utiliserons ce Quart D’Heure Management pour vous présenter notre concept de e-learning.

 

Cliquez ci-dessous pour visualiser le thème  »Aider vos managers à avancer en terrain hostile »Diapositive1

En quoi le e-learning favorise-t-il
le développement de vos managers ?

 Save the date 

Petit déjeuner d’échanges et de pratique de 08:30 à 10:00

Lausanne : vendredi 24 avril - Genève : 1er mai

Les lieux de ces deux présentations en centre ville de Lausanne et Genève vous seront communiquées personnellement par courriel, dès réception de votre inscription.

Le thème de cette matinée : « En quoi le e-learning favorise-t-il le développement des managers ? »

  • Facilitation du Quart D’Heure Management « Aider vos managers à avancer en terrain hostile ».
  • Nos quarts D’Heure Management en tant qu’outil de valorisation de la fonction RH.
  • Vers une méthodologie de développement des leaders.

Inscription gratuite mais indispensable :

Bernard Radon Coaching Systems Sàrl

Avenue Dapples 23 CH – 1006 Lausanne

Téléphone : +41 21 617 40 16

LA GENERATION Y, UN BLOG QUI A SOULEVE UNE VAGUE DE PROTESTATIONS SANS PRECEDENT

Posted by | Blog, Medias | No Comments

« N’embauchez pas de génération Y », le titre était volontairement provocateur et les réactions des internautes à la hauteur de cette provocation. Depuis, je n’ai pas changé de position. Si vous, les générations Y ne comprenez pas les codes qui régissent les organisations, alors vous n’accéderez jamais au pouvoir, et ne pourrez pas transformer le monde de demain.

Plus que de la provocation, une réflexion qui remet en cause vos idées reçues.

Cliquez ICI pour changer votre monde !
Accédez à une multitude de programmes personnalisés. Télécharger nos programmes